Справка - Поиск - Участники - Войти - Регистрация
Полная версия: Уволили за комплимент
Частный клуб Алекса Экслера > Тихий омут
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, 41, 42, 43
Голубая Собака
14 апреля 2016, 13:10

Mitya78 написал:
Ну а если бы он сказал, что какая красивая попа, то это бы всё поменяло?

Абсолютно без разницы. ибо не его это собачье дело.

Оценщик нашелся 3d.gif
Drons
14 апреля 2016, 13:11

bober написал:
Ну традиционно же: каждый своих тараканов smile.gif

klass.gif
Старая тетка
14 апреля 2016, 13:12

Ягода-малина написала: Вообще- то, когда говорят, что между ног пройти можно, то имеют в виду кривизну ног, но никак не длину.

Какой интересный поворот сюжета! Жаль, что мы не узнаем дословную формулировку той самой фразы. tongue.gif
Harker
14 апреля 2016, 13:15

Enola написала:
Это у тебя привычка такая отвечать не про то, про что спросили или ты от ответа ушел? 3d.gif

Если краткий прямой ответ не отражает мою точку зрения, я отвечаю развернуто.

Это было не "мнение относительно внешности". Это был хамский коммент на грани сальной шутки. Ты этой разницы не чувствуешь?

Чувствовать в данной ситуации можно той начальнице и тому сотруднику. Я не считаю этот коммент "хамским, на грани сальной шутки". Хотя бы потому, что не знаю, что означает "сальность". Понятно, что от слова "сало" и это что-то плохое и имеет отношение к сексу (иначе, была бы какая "медовая" шутка, но я мёд ненавижу, для меня это была бы плохая шутка), но какое отношение продукт питания имеет к шуткам и сексу - не знаю. Не все метафоры мне легко даются для понимания. smile.gif

Вот та женщина посчитала, что это замечание относительно ее внешности. Она поняла так. Ты посчитала, что это почти сальная шутка и не имеет отношения к внешности. Нормальная разница в восприятии.
Harker
14 апреля 2016, 13:16

Мэрис написала:
Так что если формулировка не дословная, то я не очень понимаю, что мы тут обсуждаем.

biggrin.gif Зато энергично!
Манька-Облигация
14 апреля 2016, 13:17
Доставило, что в глазах ТС "пройти между ее ног" можно было посчитать комплиментом, а не скабрезностью. Да и вообще любые комменарии строения тела и физических особенностей проходящих мимо людей это табу для приличного человека.

YuryS написал: По жизни, конечно, разные ситуации бывали, иногда приходится работать с хамами (например, клиенты часто).

Стало любопытно, а если бы ту глупость сказал клиент, что бы сделала хозяйка фирмы?
Перестали бы его обслуживать?
Kay_po
14 апреля 2016, 13:17

Harker написал: Хотя бы потому, что не знаю, что означает "сальность". Понятно, что от слова "сало" и это что-то плохое и имеет отношение к сексу (иначе, была бы какая "медовая" шутка, но я мёд ненавижу, для меня это была бы плохая шутка), но какое отношение продукт питания имеет к шуткам и сексу - не знаю. Не все метафоры мне легко даются для понимания. 

Ты ерничаешь что ли???
Kay_po
14 апреля 2016, 13:18

Harker написал: Ты посчитала, что это почти сальная шутка

И не только она.
Мэрис
14 апреля 2016, 13:18

Mitya78 написал: Ну а если бы он сказал, что какая красивая попа, то это бы всё поменяло?

Попа, нет, не поменяла бы. biggrin.gif А вот если "смотри, какие красивые длинные ноги", то думаю, пункт 4 нашел бы большее количество сторонников.
Свиристель
14 апреля 2016, 13:19

Mitya78 написал:
Обсуждаем факт увольнения за характеристику внешности за спиной.

Ну а если бы он сказал, что какая красивая попа, то это бы всё поменяло?

Вот если бы сотрудник вёл себя так, уволила бы без сожалений с диагнозом "глух, упёрт, необучаем".
Свиристель
14 апреля 2016, 13:24

Доверчивая Стерва написала: А о чем говорить? Какими словами? И смысл?

Мне, возможно, было бы интересно. И он мог бы оказаться небезнадёжен, что приятно само по себе.
Борг
14 апреля 2016, 13:24

Mitya78 написал:
Директор появляется крайне редко в офисе, ей на другой конец города ехать, работает из дома. Офис это пара комнат в большом бизнес-центре.

То есть маленькая фирма? А кто этого "льстеца" на работу принимал?
Манька-Облигация
14 апреля 2016, 13:27

Mitya78 написал: Ну а если бы он сказал, что какая красивая попа, то это бы всё поменяло?

Все, что можно трактовать как оценку дамы как сексуального объекта, не говорится вслед знакомым и незнакомым женщинам. Это аксиома современного хорошего тона.
Во-первых, это оценка, а во-вторых, как секс объекта, а это подразумевает, что говорящий ставит себя в позицию оценщика - хожу тут, выбираю, приглядываюсь,комментирую вслух. И собственно, кто он такой, чтобы себе позволять комментировать вслух других?

А в сабже вообще оскорбление двойное - мужчины женщиной и подчиненого начальницы. Конечно, немало комедий построено на подобных недоразумениях незнания социальных ролей незнакомцев, но в данном случае налицо прежде всего хамство, а оно вообще ни разу не смешно.
dron87
14 апреля 2016, 13:27
Я вот кстати думаю, что парень еще дешево отделался. Ибо меняем гендер шефа, и предположим у него есть некая характерная особенность внешности, и вот представим коммент сотрудника, не зная что это шеф ("Жирный какой", "О мужик с серьгой в ухе,-педик что ли", ну или еще что-нибудь в этом роде). Не думаю, что дело ограничилось бы просто увольнением.
Mareesha
14 апреля 2016, 13:29

Mitya78 написал: Ну а если бы он сказал, что какая красивая попа, то это бы всё поменяло?

Были бы возможны варианты, я думаю. Это хоть сама по себе не пошлая фраза. Но скорее всего, все равно уволили бы за то, что не понимает, где что можно говорить.
Голубая Собака
14 апреля 2016, 13:29

Harker написал: Чувствовать в данной ситуации можно той начальнице и тому сотруднику.

По меньшей (минимальнейшей) мере этот комплемент был неуместен.

и более того, он был расценен как оскорбительный тем, кому он был адресован.

Этого достаточно, чтобы посчитать реплику неприемлемой.
И принять меры. Вплоть до самых кардинальных.

Люди, которые доросли до совершеннолетия, а вести себя не научились, не во всех фирмах нужны.

Тем более это испытательный срок, данного перца еще не успели чему-то особо ценному научить, а в общем случае легче взять нового, чем "отмывать этого".


Kay_po
14 апреля 2016, 13:30
А если бы это был не молодой сотрудник на испытательном сроке, а опытный, со стажем, все дела?
У нас тут один такой, выдал коллеге, мол, что-то ты незагорелая какая-то после отпуска. Она ответила, что нормально загорела, на что он сказал, мол, давай, показывай зону бикини.
Человек работает больше 10-и лет, весь из себя уважаемый сотрудник, работает с ключевыми клиентами.
zl'uka
14 апреля 2016, 13:32

Mitya78 написал:
История от неё и услышана.

Можно подумать, ты не никогда не сталкивался с тем, как одна и та же история одним и тем же человеком рассказывается по-разному для разной аудитории smile.gif. Может, это вообще был пассаж конкретно для тебя, раз уж ты озвученную в исходном посте фразу ухитрился назвать "комплиментом".
Впрочем, неважно. Но раз уж ты услышал все от дамы, то уточни, как дама все-таки поступила в момент произнесения комплимента? Сделала вид, что не слышала, а потом выяснила, кто это и уволила? Ответила на "комплимент" прям на месте, или еще что-то?
Свиристель
14 апреля 2016, 13:32


Вот да. За "педика" в адрес начальника можно было бы увольнения считать подарком. biggrin.gif
Манька-Облигация
14 апреля 2016, 13:33

Kay_po написала: Она ответила, что нормально загорела, на что он сказал, мол, давай, показывай зону бикини.

Слабо ему начальнице так сказать! biggrin.gif
Drons
14 апреля 2016, 13:34

Свиристель написала:
Вот да. За "педика" в адрес начальника можно было бы увольнения считать подарком.  biggrin.gif

А вас, Штирлиц, я попрошу остаться для более тесного общения. И посмотреть на реакцию.
Katharon
14 апреля 2016, 13:35

Ягода-малина написала: Вообще- то, когда говорят, что между ног пройти можно, то имеют в виду кривизну ног, но никак не длину. Что- то мне подсказывает, что именно такой подтекст был, поэтому дама была столь категорична.

А может она ходит вульгарно одетая, заигрывала с сотрудником, думая, что неотразима, а потом подслушала чужой разговор biggrin.gif
bober
14 апреля 2016, 13:35

Kay_po написала: А если бы это был не молодой сотрудник на испытательном сроке, а опытный, со стажем, все дела?
У нас тут один такой, выдал коллеге, мол, что-то ты незагорелая какая-то после отпуска. Она ответила, что нормально загорела, на что он сказал, мол, давай, показывай зону бикини.
Человек работает больше 10-и лет, весь из себя уважаемый сотрудник, работает с ключевыми клиентами.

Ты эту историю третий год выдаешь уже. Не надоело?
Mitya78
14 апреля 2016, 13:36

zl'uka написала:
Можно подумать, ты не никогда не сталкивался с тем, как одна и та же история одним и тем же человеком рассказывается по-разному для разной аудитории smile.gif. Может, это вообще был пассаж конкретно для тебя, раз уж ты озвученную в исходном посте фразу ухитрился назвать "комплиментом".
Впрочем, неважно. Но раз уж ты услышал все от дамы, то уточни, как дама все-таки поступила в момент произнесения комплимента? Сделала вид, что не слышала, а потом выяснила, кто это и уволила? Ответила на "комплимент" прям на месте, или еще что-то?

Переспрашивать не буду, не настолько знаком.

Нет, уволила, когда увидела его в офисе и узнала, что это и есть новый сотрудник.


Ну вы меня будете учить писать привлекающие внимание заголовки. smile.gif
Kay_po
14 апреля 2016, 13:36

Манька-Облигация написала:
Слабо ему начальнице так сказать!  biggrin.gif

Ну это само собой. mad.gif 3d.gif
Борг
14 апреля 2016, 13:39

Голубая Собака написала:
и более того, он был расценен как оскорбительный тем, кому он был адресован.

Этого достаточно, чтобы посчитать реплику неприемлемой.

"Э, пацан, ты чо на меня так смотришь?!!!"
Mareesha
14 апреля 2016, 13:39

Kay_po написала: А если бы это был не молодой сотрудник на испытательном сроке, а опытный, со стажем, все дела?
У нас тут один такой, выдал коллеге, мол, что-то ты незагорелая какая-то после отпуска. Она ответила, что нормально загорела, на что он сказал, мол, давай, показывай зону бикини.

Опытные сотрудники со стажем уже имеют некоторую репутацию, так что есть варианты. Вдруг он с точки зрения бизнеса такой незаменимый, что ему можно простить. А может, он такой обаяшечка, что его все любят несмотря на. У нас ведь за харассмент пока не очень принято увольнять.
Mitya78
14 апреля 2016, 13:40

Свиристель написала:
Вот да. За "педика" в адрес начальника можно было бы увольнения считать подарком.  biggrin.gif

У меня и про это есть история. smile.gif

Там девушка назвала так руководство. Что в общем имело под собой основания.
Свиристель
14 апреля 2016, 13:40

Борг написал:
"Э, пацан, ты чо на меня так смотришь?!!!"

Слыш! Ты кому говоришь "слыш!" biggrin.gif
ПФУК
14 апреля 2016, 13:40
Собственно вопрос насколько сотрудник нужен.
Увольнять за брошенную фразу несколько странно.
Особенно если это впервые.
В общем в среднем по больнице скорее всего нет.
Более того, в жизни встречались значительно более наглые и хамоватые сотрудники, но пока полезные их не трогали.
W colonel
14 апреля 2016, 13:40

dron87 написал:  вот кстати думаю, что парень еще дешево отделался.

А вот это уже интересно.
Каким бы репрессиям ты считал справедливым его его подвергнуть за такое хамское высказывание?
Свиристель
14 апреля 2016, 13:41

Mitya78 написал:


Нет, уволила, когда увидела его в офисе и узнала, что это и есть новый сотрудник.

Значит сильно он её задел, воспитателтный момент в таком случае идёт лесом - только наказание.
Доверчивая Стерва
14 апреля 2016, 13:44

bober написал:
Ты эту историю третий год выдаешь уже. Не надоело?

Я в первый раз слышу.
zl'uka
14 апреля 2016, 13:48

Mitya78 написал: Нет, уволила, когда увидела его в офисе и узнала, что это и есть новый сотрудник.

Т.е. таки "сделала вид, что не слышала".

Mitya78 написал: Ну вы меня будете учить писать привлекающие внимание заголовки. smile.gif

smile.gif
Ягода-малина
14 апреля 2016, 13:51
По большому счету все подчиненные обсуждают начальство, но не всякое начальство заморачивается по этому поводу. Есть такие начальники, у которых в приоритете профессиональные качества сотрудника, а до других качеств им дела нет.
zl'uka
14 апреля 2016, 13:51

Kay_po написала: А если бы это был не молодой сотрудник на испытательном сроке, а опытный, со стажем, все дела?

Ес-сно, это две большие разницы. Опытный - уже работает, на него потрачены время и силы, он приносит пользу, и к особенностям его характера и воспитания уже народ притерся. Нового надо учить, вписывать в коллектив, и если сразу видно, что к этому вписыванию есть противоречия, - неважно на каком уровне, хоть директора, хоть рядовых сотрудников - а человек не выглядит незаменимым, или хотя бы трудно заменимым, то намного проще выгнать сразу.
Свиристель
14 апреля 2016, 13:51

Доверчивая Стерва написала:
Я в первый раз слышу.

Я тоже. Но даже если это так, то стоит порадоваться, что на работе Кайпо такой случай бывает раз в три года. tongue.gif
dron87
14 апреля 2016, 13:54

Ягода-малина написала: По большому счету все подчиненные обсуждают начальство, но не всякое начальство заморачивается по этому поводу.

Возможно, но не все это делают так, чтобы начальство слышало.
Mareesha
14 апреля 2016, 13:55

Mitya78 написал: Там девушка назвала так руководство. Что в общем имело под собой основания.

Надеюсь, ее уволили.

Ягода-малина написала: По большому счету все подчиненные обсуждают начальство, но не всякое начальство заморачивается по этому поводу. Есть такие начальники, у которых в приоритете профессиональные качества сотрудника, а до других качеств им дела нет.

Но не все подчиненные делают это так, чтобы начальник слышал, и не все обсуждают в таком скабрезном ключе. А у начальников, если они вменяемые, в приоритете адекватность сотрудников, особенно если им приходится общаться с другими людьми, а не мешки ворочать. А если кому до адекватности дела нет и до интеллекта тоже, то можно всех таких альтернативно одаренных сотрудников отправлять к таким начальникам, и будет всем счастье.
bober
14 апреля 2016, 13:55

dron87 написал:
Возможно, но не все это делают так, чтобы начальство слышало.

Дык претензии то к чему? Что обсуждали, или что услышали?
Mitya78
14 апреля 2016, 13:56

Mareesha написала:
Надеюсь, ее уволили.

Нет, не уволили.
bober
14 апреля 2016, 13:57

Mareesha написала:
А у начальников, если они вменяемые, в приоритете адекватность сотрудников, особенно если им приходится общаться с другими людьми, а не мешки ворочать. А если кому до адекватности дела нет и до интеллекта тоже, то можно всех таких альтернативно одаренных сотрудников отправлять к таким начальникам, и будет всем счастье.

Слушай, а найди мне хотя бы штуки три адекватных программиста и дизайнера, а? Так, чтобы их можно было пустить с клиентом общаться не опасаясь, что они его матом пошлют секунд через 30?
dron87
14 апреля 2016, 13:57

bober написал: Дык претензии то к чему? Что обсуждали, или что услышали?

А какая разница? К тому же обсуждать тоже можно по-разному.
bober
14 апреля 2016, 13:59

dron87 написал:
А какая разница? К тому же обсуждать тоже можно по-разному.

Разнича - принципиальная. Или нельзя обсуждать человека за глаза (тогда не ясно, зачем эта тема?), либо можно обсуждать кого и как угодно, лишь бы не попадаться.
Mareesha
14 апреля 2016, 13:59

bober написал: Слушай, а найди мне хотя бы штуки три адекватных программиста и дизайнера, а? Так, чтобы их можно было пустить с клиентом общаться не опасаясь, что они его матом пошлют секунд через 30?

У программистов обычно мозги на месте. Если бы программист отпустил такую шутку, я бы сильно сомневалась в этом.
bober
14 апреля 2016, 14:01

Mareesha написала:
У программистов обычно мозги на месте. Если бы программист отпустил такую шутку, я бы сильно сомневалась в этом.

"такую" - это на тему чьих-то ног или пятой точки?
Эм... А ты вообще живых программистов видела, не в сериалах?
W colonel
14 апреля 2016, 14:01

Mareesha написала: У программистов обычно мозги на месте.

но не на том
Harker
14 апреля 2016, 14:02

Голубая Собака написала:
и более того, он был расценен как оскорбительный тем, кому он был адресован.

Этого достаточно, чтобы посчитать реплику неприемлемой.
И принять меры. Вплоть до самых кардинальных.

Вот в такой формулировке - да. Один сделал, другому сделанное первым не понравилось, второй уволил первого. Все просто и логично.
dron87
14 апреля 2016, 14:03

bober написал: Разнича - принципиальная. Или нельзя обсуждать человека за глаза (тогда не ясно, зачем эта тема?), либо можно обсуждать кого и как угодно, лишь бы не попадаться.

Для меня ее нет. Естественно если бы начальница не услышала бы этого, то темы бы не было, но она услышала и поэтому тема есть. А можно или нельзя, это каждый для себя решает.
Mareesha
14 апреля 2016, 14:03

bober написал: Или нельзя обсуждать человека за глаза (тогда не ясно, зачем эта тема?), либо можно обсуждать кого и как угодно, лишь бы не попадаться.

Можно обсуждать кого угодно, но так, чтобы он об этом не слышал.
Мы все и так знаем, что между собой на своей кухне обсуждают что угодно. Но высказывать это так, чтобы слышал обсуждаемый - глупость и оскорбление. И осуждают тут не за "ябвдул", а за тупость.
Дальше >>
Эта версия форума - с пониженной функциональностью. Для просмотра полной версии со всеми функциями, форматированием, картинками и т. п. нажмите сюда.
Invision Power Board © 2001-2017 Invision Power Services, Inc.
модификация - Яро & Серёга
Хостинг от «Зенон»Сервера компании «ETegro»